8月,为加强分公司廉洁文化建设,营造浓厚廉洁从业氛围,在公司纪委统筹安排下,昭化分公司党支部充分利用营业服务网点,采取党员志愿服务的方式,组织党员深入供区社区、小区、面对面向用户开展“廉洁从业 履职尽责”问卷调查。详细了解公司员工是否存在有吃拿卡要等基层微腐败行为,是否对服务群众存在中梗阻现象,本次活动共发放“廉洁从业履职尽责”问卷调查500余份。
此次活动,不断丰富创新廉洁文化建设的形式和载体,推动廉政建设走深走实,入脑入心,得到了广大群众一致好评。
8月,为加强分公司廉洁文化建设,营造浓厚廉洁从业氛围,在公司纪委统筹安排下,昭化分公司党支部充分利用营业服务网点,采取党员志愿服务的方式,组织党员深入供区社区、小区、面对面向用户开展“廉洁从业 履职尽责”问卷调查。详细了解公司员工是否存在有吃拿卡要等基层微腐败行为,是否对服务群众存在中梗阻现象,本次活动共发放“廉洁从业履职尽责”问卷调查500余份。
此次活动,不断丰富创新廉洁文化建设的形式和载体,推动廉政建设走深走实,入脑入心,得到了广大群众一致好评。